今年以来，新北区纪委监委聚焦派驻机构日常监督工作，着力在“三个紧盯”上下功夫，抓实抓深日常监督，推动全面从严治党向纵深发展。

一是紧盯关键少数，压实主体责任。坚持关口前移，紧盯各单位各部门主要领导、班子成员以及重点岗位人员，通过个别谈话、座谈交流、廉政谈话等方式，及时了解他们的思想作风动态，对存在苗头性、倾向性问题的党员干部面对面地打招呼、早提醒、早纠正，对存有侥幸心理、松劲心态和工作履职不力的现象，开展约谈提醒，做到防微杜渐、防患于未然。

二是紧盯监督重点，抓实问题整改。坚持监督执纪与政治生态分析一体推进，调查处置与谋划治本措施一体展开，充分利用派驻监督优势，剖析问题原因，查找制度漏洞和工作风险点，聚焦典型问题“对症下药”，促进驻在单位建章立制，进一步扎紧扎牢制度的笼子。坚持以“全周期管理”做好监督“后半篇文章”，通过驻在单位党委（党组）面对面汇报会、下发监督提示提醒函、纪检监察建议书以及参加驻在单位民主生活会等多种举措一体谋划、贯通融合，提高治本措施的叠加效应、综合效能。

三是紧盯重要节点，持续正风肃纪。紧盯中秋、国庆等重要节点，针对节日期间易发多发的公款吃喝、公款购买礼品、公车私用等问题，聚焦营商环境、安全生产等重点领域可能存在的形式主义、官僚主义问题，有针对性地开展监督检查。坚持执纪从严、失责必问、问责必咎的原则，坚决查处隐形变异“四风”问题，持续释放全面从严治党越来越严、越往后执纪越严的强烈信号。