根据区委统一部署，2023年6月15日至8月4日，区委第二巡察组对区妇联党组开展常规巡察。巡察期间，听取了区妇联党组工作汇报和派驻纪检监察组专题汇报，通过开展个别谈话、受理信访反映、召开座谈会、调阅资料、下沉调研、支部结对共建等多种方式开展工作，发现区妇联党组突出问题10个。
9月13日、9月15日，区委巡察工作领导小组会议、区委书记专题会议分别听取了巡察情况汇报，同意巡察组的报告，赞同巡察组指出的问题和提出的意见建议，并对区妇联党组巡察整改工作提出了明确要求。
现将巡察情况反馈如下。
2019年以来，区妇联坚持以人民为中心的发展思想，深化妇联组织改革和建设，团结带领广大妇女积极投身现代化建设、推动高质量发展、参与基层社会治理、加强家庭家教家风建设，共同维护社会和谐稳定，携手创造高品质生活，推动新时代妇女工作迈上新台阶。2022年，区妇联获评“江苏省三八红旗集体”荣誉称号。
一、巡察发现的主要问题
（一）聚焦党中央各项决策部署在基层的落实情况
1.贯彻落实习近平总书记“三个注重”重要指示精神不够深入。学以致用成效不明显，对选树的“好婆婆好儿媳”先进典型宣传不全面不深入，群众知晓率不高。“阳光心灵驿站”建设满足于“有”和“量”，精品不多。“新北妇女”微信公众号重数量轻质效，2022年推送相关资讯报道579篇，大部分阅读量不到100人次，仅有6篇阅读量超过1000人次。
2.“联”的职能发挥不够突出。区妇联承担区妇儿工委办日常工作，在实际工作中，缺乏借势借力、主动作为的勇气和大胆履职、凝聚合力的魄力，尚未有效调动和整合妇儿工委各成员单位的力量，妇儿工委的议事协调作用没有得到充分发挥。对女企业家、女性创业者、女科技工作者、“两新”组织女性、新媒体行业和活跃在网络空间中的女性群体开展分众化调研不够深入，不能及时全面掌握不同妇女群体思想状况和个性需求。对21家机关单位妇联工作指导的针对性和实效性还不高，在实现有形覆盖的同时，机关妇联的阵地活力和服务能力有待进一步提升。
3.“家”的建设成效不够明显。“妇女微家”活力不足，全区105个微家，有相当一部分运行不畅，以“妇女微家”发展最好的三井街道为例，21家“妇女微家”中，6家处于“休眠”状态。女企业家协会所有活动由区妇联包办，不符合“自我发展、自我管理、自我服务、回报社会”的办会宗旨，没有发挥好党委政府的桥梁纽带、参谋助手作用。45家女性社会组织虽已加入新北区女性社会组织联盟，但参与日常活动的意愿不强、积极性不高，妇联工作的社会化、专业化、项目化程度还不够。2022年任期届满的女干部联谊会至今没有换届。
4.维护妇女儿童合法权益办法不多。根据市妇联“幸福e家婚姻家庭智慧治理平台”数据，我区家暴警情数呈逐年上升趋势。未成年人关爱工程是2023年全区十大民生实事之一，其中的重要内容是建成9个儿童友好社区。实地调研已建成的3个儿童友好社区发现，儿童优先、儿童友好的氛围还不浓厚，儿童高频次活动空间的布局、设施、标识系统还不够优化，儿童参与度、体验感、获得感还不强。
5.落实意识形态工作责任制不到位。意识形态风险评估排查机制不健全，舆情监测、处置能力较弱，主要依赖公安、网信等部门反馈，缺乏第一时间获取舆情的能力和途径。深入群众“面对面”“零距离”交流少，内容偏重于政策指导、工作部署，弘扬传统文化、传统美德少。
（二）聚焦群众身边腐败问题和不正之风以及群众反映强烈的问题
6. 作风建设不够扎实。下基层、访妇情、问疾苦的频次不高，帮助解决妇女儿童急难愁盼问题的思路不够开阔。执委队伍参与妇联工作的活跃度不高，执委项目领办制实施不到位，2020年市妇联推进的全市万名执委“一人一实事”工程中，我区推荐上报精品项目案例仅2个。先后打造“凝·她”“微笑计划”“馨声代”“四季花开”“她慧创”等7个工作品牌，由于缺乏系统谋划和持续推进，一些工作品牌逐步“空心化”。
（三）聚焦基层党组织建设
7.党组领导核心作用发挥不充分。对妇女工作面临的新特点、新使命、新任务、新要求认识不足，统筹谋划、牵头抓总、协调推进新时代妇女工作走深走实还缺乏力度。党组履行党建工作主体责任意识还不强，党组会、行政办公会议事内容有交叉。党建工作、廉政建设、意识形态等重大事项集体研究、民主决策制度执行不够严格。
8.党内政治生活不够严肃。组织生活会质量不高，自我批评查摆工作不足多，剖析思想根源少，互相批评缺少辣味。党务基础工作相对薄弱，党建工作、“三会一课”、党日活动等开展情况记录不规范、不完整，支部“一本通”内容缺项较多。党建工作品牌亮点不突出、内涵不丰富。
9.基层妇联队伍建设存在薄弱环节。10个镇（街道）妇联主席中，专职妇联主席仅2人，其他妇联主席大多由党政办主任或副主任兼任。基层妇联主席变动频繁，10个妇联主席中，从事妇联工作3年以上的仅1人，不满1年的4人。专、兼职副主席配备参差不齐，最多的三井7人，最少的孟河2人。
（四）了解巡视巡察、审计等监督发现问题整改落实情况
10.对巡视巡察反馈问题整改不够彻底。上一轮巡察反馈的“队伍建设不尽合理”问题依然存在,东西部妇联工作不平衡现象还没有得到明显改善。
二、意见建议
（一）提高政治站位，全面落实各项决策部署。要深入学习贯彻习近平总书记关于妇女儿童和妇联工作的重要论述，守正创新、真抓实干，找准妇女所急、党政所需、妇联所能的工作结合点和着力点，当好妇女思想的引领者、妇女权益的维护者、妇女事业的推动者，真正成为妇女群众信得过、靠得住、离不开的“娘家人”，为全区高质量发展贡献巾帼力量。
（二）强化各方责任，持续推进全面从严治党。要切实履行全面从严治党主体责任，锲而不舍落实中央八项规定精神，精准纠治形式主义、官僚主义。要压紧压实巡视巡察整改的领导责任和直接责任，党组书记要对整改负首责、负总责，其他班子成员要认真履行“一岗双责”，按照分工承担分管领域的整改责任。
（三）夯实党建基础，切实加强干部队伍建设。要坚持党建工作和业务工作一起谋划、一起部署、一起落实、一起检查。要提高党内政治生活质量，抓好“三会一课”、民主生活会、组织生活会、谈心谈话制度的落实。要加强基层干部队伍能力素质建设，大力弘扬“四敢”精神，打造一支有想法、有能力、有闯劲、能独挡一面的妇联“干将”。要聚焦“凝·她”党建品牌打造，引领党建质量提升，增强党组织的凝聚力、向心力和战斗力。
以上反馈意见，请区妇联党组高度重视，落实全面从严治党要求，切实担负起主体责任，按照区委巡察工作领导小组要求，认真研究反馈意见，抓好整改落实。