常州市新北区纪委监委强化组织领导，推动派出监察员办公室下沉基层一线，精准监督问责，有效推动派出监察员办公室工作高质量发展。

一是紧跟部署压实责任“共同体”。坚持监督办案双驱动，聚焦农村疫情防控、乡村振兴、安全环保等重点工作，“伴随式”监督保障执行。依托信访、巡察、审计三大主渠道，深入排查研判，锁定问题线索，迅速高效处置。2020年以来，全区3个派出监察员办公室共立案52件，其中留置2人，给予政务处分56人次。持续运用监察建议、督办通报、座谈交流等形式，向镇党委书记、街道党工委书记讲清“监督谁”“监督为了谁”等问题，变“督促推”为“我要做”，实现全面从严治党“三个责任”同频共振。

二是团组协作形成监督“组合体”。整合区镇两级监督力量，探索实践团组工作法，由区纪委常委（监委委员）担任团组长，每位团组长联系1个监察员办公室、1个审查调查室、2个派驻纪检监察组、4个镇纪委（街道纪工委），实现监督力量在团组内统筹使用，问题线索在团组内统筹分配，灵活运用交叉检查方式，组织开展农贸市场“小切口”专项治理，发现违纪违法问题线索10条，给予党纪政务处分7人，立案审查调查3人。

三是涵养生态打造廉政“醒载体”。依托监察员办公室实体化办公场所，积极丰富“醒”系列党风廉政文化传播载体，“精准滴灌”开展廉政教育，促基层治理能力提升。开展百名村干部述廉，换届后136名“一肩挑”基层书记主动讲述廉政认知。紧盯源头治理，开展镇（街道）全面从严治党“两个责任”“四张清单”领学促学督学活动，引导帮助基层党员干部守初心、常警心，助力推动区域政治生态优化提升。