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关于对新北现代农业产业园区（孟河镇） 巡察情况的反馈意见
来源：纪委发布时间：2018-01-09 分享
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根据区委统一部署，2017年10月27日至12月6日，区委第一巡察组对新北现代农业产业园区（孟河镇）开展了巡察，同时延伸巡察了固村巷村和园（镇）城镇建设与管理局。巡察期间，巡察组分别听取新北现代农业产业园区党工委（孟河镇党委）工作汇报，纪委落实监督责任汇报，党委落实意识形态工作责任制和选人用人专题工作汇报，召开班子成员座谈会1次，列席党委会议1次，召开农村财务管理专题座谈会1次，实地走访调研现代农业产业园区开发建设、小黄山旅游度假区开发建设、美丽乡村建设等工作3次，查阅园（镇）及延伸单位党建工作台账、党风廉政建设台账、内控制度台账等资料202本，查阅财务账册464本，开展个别谈话123人次，发放并回收测评表197份，接收群众来信3件、短信（彩信）2条，接听群众来电7次，接待群众来访15批22人次。现将巡察情况反馈如下：
一、巡察发现的主要问题
（一）党的领导弱化方面
1.贯彻上级决策部署不够有力。推进“两聚一高”办法和举措不多，“263”专项行动中部分工作推进不到位，现代农业产业园区发展不快，管理体制有待理顺。
2.党工委（党委）领导核心作用发挥不够明显。党委会议与行政议事权责边界不清、记录不规范，民主集中制执行不严格，对意识形态工作重视不够，责任制落实不到位。
3.统筹推进经济社会协调发展不够全面科学。产业结构调整压力大、进度慢，城乡一体化步伐不快，社会事业发展相对滞后，行政管理水平不高，“两违”等问题较为突出。
（二）党的建设缺失方面
1.落实党建工作责任制不够全面。对“抓好党建是最大的政绩”认识不够深入，抓党建工作缺乏创新意识、方式方法老旧，党建工作责任制考核不严、问责不明。
2.党内政治生活不严肃。组织生活制度执行不严格，谈心谈话制度执行不到位，谈业务工作多、专门谈心谈话少，事务性交流多、思想沟通少。
3.党员日常管理不扎实。基层党员疏于教育管理，警示教育不够及时、生动，未起到“处理一人、教育一片”的效果。
4.选人用人统筹性、科学性不够。村（社区）后备干部培养不够到位，缺乏有效的后备人才梯队，“一把手”年龄结构偏大。
（三）全面从严治党不力方面
1.党工委（党委）主体责任落实不到位。主体责任意识不强、压的不实，部分班子成员“一岗双责”空转，机关作风效能建设不够扎实有力。
2.纪委监督责任落实不到位。落实“三转”还不够彻底，对“四种形态”理解把握还不够到位，实践运用还不够充分。
3.农村“三资”管理不规范。
二、整改建议
（一）增强“四个意识”，切实加强党的领导。要深入学习贯彻党的十九大精神，全面贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，认真执行中央和省、市、区委重大决策部署，自觉践行五大发展理念，努力推进“两聚一高”新实践，扎实开展“263”专项行动。要进一步发挥党工委（党委）领导核心作用，厘清党政议事权责边界，严格执行党委议事制度和民主集中制原则，高度重视意识形态工作。要大力推进产业结构调整，统筹推进各项社会事业发展，着力提升行政管理能力。
（二）创新方式方法，大力推进党的建设。要牢固树立“抓好党建是最大的政绩”意识，处理好经济工作与党建工作的关系，进一步创新党建工作方式方法，严肃党建工作责任制考核，强化考核结果运用。要严肃党内政治生活，落实好“三会一课”、组织生活会、民主生活会等工作要求，经常性开展谈心谈话，及时把握党员干部思想动态。要强化党员思想教育，严格日常管理，充分发挥党员先锋模范作用。要提高选人用人统筹性科学性水平，加强后备干部、年轻干部培养和梯队化建设工作。
（三）夯实“两个责任”，落实全面从严治党。党工委（党委）要切实担负起党风廉政建设主体责任，对标责任清单、层层传导压力、筑牢廉政防线，班子成员要落实好“一岗双责”责任，抓好职责范围内的党风廉政建设，推动作风效能建设规范化、常态化、长效化。纪委要履行好党风廉政建设监督责任，把纪律和规矩挺在前面，进一步深化“三转”，运用好监督执纪“四种形态”，推动管党治党从宽松软走向严紧硬。要加强农村“三资”管理，及时建章立制，堵塞漏洞。