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关于对新北现代农业产业园区(孟河镇) 巡察情况的反馈意见

来源:纪委发布时间:2018-01-09 分享 
  根据区委统一部署,2017年10月27日至12月6日,区委第一巡察组对新北现代农业产业园区(孟河镇)开展了巡察,同时延伸巡察了固村巷村和园(镇)城镇建设与管理局。巡察期间,巡察组分别听取新北现代农业产业园区党工委(孟河镇党委)工作汇报,纪委落实监督责任汇报,党委落实意识形态工作责任制和选人用人专题工作汇报,召开班子成员座谈会1次,列席党委会议1次,召开农村财务管理专题座谈会1次,实地走访调研现代农业产业园区开发建设、小黄山旅游度假区开发建设、美丽乡村建设等工作3次,查阅园(镇)及延伸单位党建工作台账、党风廉政建设台账、内控制度台账等资料202本,查阅财务账册464本,开展个别谈话123人次,发放并回收测评表197份,接收群众来信3件、短信(彩信)2条,接听群众来电7次,接待群众来访15批22人次。现将巡察情况反馈如下:
  一、巡察发现的主要问题
  (一)党的领导弱化方面
  1.贯彻上级决策部署不够有力。推进“两聚一高”办法和举措不多,“263”专项行动中部分工作推进不到位,现代农业产业园区发展不快,管理体制有待理顺。
  2.党工委(党委)领导核心作用发挥不够明显。党委会议与行政议事权责边界不清、记录不规范,民主集中制执行不严格,对意识形态工作重视不够,责任制落实不到位。
  3.统筹推进经济社会协调发展不够全面科学。产业结构调整压力大、进度慢,城乡一体化步伐不快,社会事业发展相对滞后,行政管理水平不高,“两违”等问题较为突出。
  (二)党的建设缺失方面
  1.落实党建工作责任制不够全面。对“抓好党建是最大的政绩”认识不够深入,抓党建工作缺乏创新意识、方式方法老旧,党建工作责任制考核不严、问责不明。
  2.党内政治生活不严肃。组织生活制度执行不严格,谈心谈话制度执行不到位,谈业务工作多、专门谈心谈话少,事务性交流多、思想沟通少。
  3.党员日常管理不扎实。基层党员疏于教育管理,警示教育不够及时、生动,未起到“处理一人、教育一片”的效果。
  4.选人用人统筹性、科学性不够。村(社区)后备干部培养不够到位,缺乏有效的后备人才梯队,“一把手”年龄结构偏大。
  (三)全面从严治党不力方面
  1.党工委(党委)主体责任落实不到位。主体责任意识不强、压的不实,部分班子成员“一岗双责”空转,机关作风效能建设不够扎实有力。
  2.纪委监督责任落实不到位。落实“三转”还不够彻底,对“四种形态”理解把握还不够到位,实践运用还不够充分。
  3.农村“三资”管理不规范。
  二、整改建议
  (一)增强“四个意识”,切实加强党的领导。要深入学习贯彻党的十九大精神,全面贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想,认真执行中央和省、市、区委重大决策部署,自觉践行五大发展理念,努力推进“两聚一高”新实践,扎实开展“263”专项行动。要进一步发挥党工委(党委)领导核心作用,厘清党政议事权责边界,严格执行党委议事制度和民主集中制原则,高度重视意识形态工作。要大力推进产业结构调整,统筹推进各项社会事业发展,着力提升行政管理能力。
  (二)创新方式方法,大力推进党的建设。要牢固树立“抓好党建是最大的政绩”意识,处理好经济工作与党建工作的关系,进一步创新党建工作方式方法,严肃党建工作责任制考核,强化考核结果运用。要严肃党内政治生活,落实好“三会一课”、组织生活会、民主生活会等工作要求,经常性开展谈心谈话,及时把握党员干部思想动态。要强化党员思想教育,严格日常管理,充分发挥党员先锋模范作用。要提高选人用人统筹性科学性水平,加强后备干部、年轻干部培养和梯队化建设工作。
  (三)夯实“两个责任”,落实全面从严治党。党工委(党委)要切实担负起党风廉政建设主体责任,对标责任清单、层层传导压力、筑牢廉政防线,班子成员要落实好“一岗双责”责任,抓好职责范围内的党风廉政建设,推动作风效能建设规范化、常态化、长效化。纪委要履行好党风廉政建设监督责任,把纪律和规矩挺在前面,进一步深化“三转”,运用好监督执纪“四种形态”,推动管党治党从宽松软走向严紧硬。要加强农村“三资”管理,及时建章立制,堵塞漏洞。

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