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新北区四项举措大力推进惩防体系建设 来源：管理员发布时间：2011-07-27 分享:     为认真学习贯彻省委构建惩防体系“5+1”系列文件，深刻领会文件精神，进一步推进反腐倡廉教育、权力运行监控、预防腐败、纠风和惩治腐败“五大机制”建设。新北区以强化廉政文化教育为着力点，增强干部勤政廉洁意识；以强化监督制约为重点，健全源头防腐机制；以开展经常性制度评估为抓手，提升制度执行力。
    1、推进“勤廉双优”主题教育。各单位深入推进岗位勤廉教育，形成具有高新区特色的公职人员行为规范，打造一支勤廉双优的干部队伍。各试点单位结合自身实际，形成完整的岗位目录，梳理岗位职责，明确岗位要求，提炼制定“岗位勤廉标准”，切实整改存在问题，确保活动取得实效。以创建省级廉政教育示范基地为抓手，进一步发挥高新区党风廉政教育园的平台作用，加强农村基层党员干部的培训教育。深化“六进六创”活动，继续深入推进廉政文化示范点和廉政教育示范基地创建工作。
    2、抓好“两项制度”评估。全面系统评估制度执行情况，抓好“三重一大”制度常态化管理，全面提升制度执行力。采取自我评估和考评组评估相结合的方式，对本区范围内使用政府性资金在50万元以上的各类工程项目落实招投标制度的情况进行评估，评估结果纳入年度目标考核和党风廉政建设责任制考核中，列入“好班子”和“一把手”工程建设考核内容，作为调整使用干部和对干部实施奖惩的重要依据。
    3、运用“制度+科技”强化监督制约。结合推进农村集体“三资”信息化监管全覆盖等工作，把“制度+科技”融入相关的制度设计和执行流程中，优化权力运行模式，按照“结构合理、配置科学、程序严密、制约有效”的要求，加强部门内控机制建设，排查权力运行风险点，研究制定防范措施，使预防腐败更加有的放矢。各单位进行深入调研学习和培训，依托已有的电子政务平台，深化行政权力网上公开透明运行和监控平台建设。
    4、严格落实党风廉政建设责任制。认真执行新修订的《党风廉政建设责任制》、《廉政准则》、《关于领导干部报告个人有关事项的规定》等党纪法规。坚决查处领导干部以各种名义收送礼金、有价证券、支付凭证、商业预付卡的行为。认真落实因公出国（境）管理制度，继续严格控制党政机关办公楼等楼堂馆所建设。

新北区四项举措大力推进惩防体系建设