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新北区新桥镇“五抓五增强”构建廉政“防火墙” 来源：管理员发布时间：2010-01-06 分享:      2009年，为适应党风廉政建设新形势的要求，新北区新桥镇积极更新观念，研究规律，探索创新，在“五抓五增强”上下功夫，通过构建廉政“防火墙”，对广大党员干部进行全方位“呵护”。
    一是抓廉政文化建设，增强影响力。加强廉政文化建设，弘扬廉政文化理念，深化廉政文化内涵，着力打造新桥特色廉政文化。廉政文化建设在该镇全面开花，全年共设立廉政公示牌35个，装订《廉政故事精选》300册，征集廉政格言80句，发送廉政短信15条，播放廉政宣传标语53个，放映廉政影片4次。
    二是抓警示教育，增强震撼力。选择社会影响力大、群众关注的典型案件，组织相关重点岗位的领导干部旁听区法院的庭审，通过现场教育的方式强化领导干部防腐拒变的思想认识。同时，该镇各级党组织严格落实领导班子民主生活会、述职述廉、诫勉谈话、重大事项报告、信访监督等制度，对党员干部进行“零距离”廉政教育，规范党员干部行为，净化党员干部心灵。
    三是抓制度建设，增强管控力。突出“制权、管钱、用人”三个关键环节，积极构筑用制度规范工作行为，按制度办事、靠制度管人的工作机制。2009年该镇制定了《新桥镇执行“三重一大”事项集体决策制度的实施细则》，并推行了重要岗位AB角制度。
    四是抓网络监督，增强约束力。将廉政教育融入到各项工作中，认真分析实情，在加强管理和教育的同时，不断拓宽监督渠道，加大监督力度。坚持早防范、细工作、活方法，强化内部监督、发挥社会监督、倡导家庭监督，不断构造单位、社会、家庭“三位一体”的廉政监督模式；坚持组织监督、群众监督、舆论监督等多种渠道相结合，建立一个结构合理、程序严密、制约有效的权力运行机制。该镇通过加强对权力运行的制约和监督，编织了一张预防腐败的“安全网”。
    五是抓案件惩处，增强威慑力。认真落实党员干部违纪案件查处工作规定，建立健全了领导干部廉政档案，明确规定了滥用职权、贪污贿赂、腐化堕落、失职渎职等类型案件一经查处，决不姑息，严格依法依纪办理。该镇全年共查处了两起村党支部书记违纪违法的案件，以案为戒，切实增强了反腐倡廉的力度和威慑力。

新北区新桥镇“五抓五增强”构建廉政“防火墙”